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AR-Selection met à disposition une plateforme d'évaluation des compétences destinée à accompagner les entreprises dans leurs processus de recrutement.
Les assessments proposés permettent d'apprécier les connaissances, les compétences et le raisonnement des candidats. Les résultats obtenus constituent un outil d'aide à la décision et ne sauraient, à eux seuls, fonder une décision de recrutement.
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Les assessments proposés sont strictement destinés à un usage personnel dans le cadre d'un processus de recrutement.
Le candidat s'engage à :
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- répondre personnellement aux évaluations sans assistance extérieure, sauf indication contraire ;
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